Maczulskij, Terhi

Maczulskij, Terhi

Tutkimuspäällikkö

KTT, FM, dosentti

050 323 0180

ETLA

Kansainvälinen kauppa, globalisaatio, työmarkkinat

Twitter https://sites.google.com/view/terhi-maczulskij

Lataa CV Lataa korkearesoluutioinen kuva

Kirjoittajana julkaisuissa
Julkaisut Muut julkaisut

Labor Productivity and Reallocation in Finland in 2000–2018

Fornaro PaoloKuosmanen NataliaKuosmanen TimoMaczulskij Terhi
Labor Productivity and Reallocation in Finland in 2000–2018
Labor productivity of the Finnish economy has stuck close to the level of year 2007 for over a decade.
Julkaisut Working Papers 89

Dark Half: Decentralized Bargaining and Well-being at Work

Maczulskij TerhiHaapanen MikaKauhanen AnttiRiukula Krista
Dark Half: Decentralized Bargaining and Well-being at Work
Using information on collective agreements and administrative data on mental ill-health, sickness absence, and job separations, we study the
Julkaisut Muut julkaisut

Ulosottovelka, sosiaaliturva ja työn tarjonta

Isotalo EetuKanninen OhtoKarhunen HannuMaczulskij TerhiRavaska Terhi
Ulosottovelka, sosiaaliturva ja työn tarjonta
Tarkastelemme tässä raportissa ulosottojärjestelmän yhteyttä toimeentuloon ja työllisyyteen. Keskustelemme optimaalisen järjestelmän ominaisuuksista käsitteellisesti, vertailemme Suomen järjestelmää Saksan ja Yhdysvaltojen
Julkaisut Muut julkaisut

Ulosottovelka, sosiaaliturva ja työn tarjonta

Isotalo EetuKanninen OhtoKarhunen HannuMaczulskij TerhiRavaska Terhi
Ulosotto on keskeinen elementti rahoitusjärjestelmässämme, sillä sen avulla taataan velkojille, että ainakin osa veloista maksetaan takaisin. Jos tällaista takuuta
Lausunnot

Lausuntopyyntö työryhmän mietinnöstä positiivista luottotietorekisteriä koskevaksi lainsäädännöksi

Maczulskij Terhi
Oikeusministeriölle koskien aihetta VN/3063/2020 Oikeusministeriön asettama työryhmä ehdottaa säädettäväksi uuden lain positiivisesta luottotietorekisteristä, millä pyritään torjumaan ylivelkaantumista. Rekisterin tietoja
Julkaisut Working Papers 87

Occupational Mobility of Routine Workers

Maczulskij Terhi
Occupational Mobility of Routine Workers
This paper analyzes whether occupational polarization takes place within workers or due to changes in the composition of workers
Julkaisut Muut julkaisut

Työttömyys kirvoittaa muuttokaravaanit liikkeelle

Böckerman PetriMaczulskij Terhi
Artikkelissa tarkastellaan työmarkkinoiden joustavuuteen ja työvoiman liikkuvuuteen vaikuttavia taustatekijöitä Suomessa. Tutkimustulokset perustuvat Tilastokeskuksen kansallisesti edustavaan rekisteriaineistoon. Tulokset osoittavat, että
Julkaisut Working Papers 86

Personality and Public Sector Employment

Maczulskij TerhiViinikainen Jutta
Personality and Public Sector Employment
Using a representative survey combined with register data on long-term labour market outcomes, this paper examines how personality traits
Julkaisut Muut julkaisut

Yksityisen ja kuntasektorin väliset palkkaerot – onko maakunnalla väliä?

Maczulskij TerhiIsotalo Eetu
Yksityisen ja kuntasektorin palkoissa on huomattaviakin eroja Suomen eri maakunnissa. Koko Suomessa palkkaero on noin kolme prosenttia yksityisen sektorin
Julkaisut Kirjat

Isommat palkankorotukset ja parempi työhyvinvointi paikallisesti sopien?

Maczulskij TerhiKauhanen AnttiRiukula Krista
Isommat palkankorotukset ja parempi työhyvinvointi paikallisesti sopien?
Tässä Työsuojelurahaston rahoittamassa hankkeessa käsitellään työehtosopimusjärjestelmän vaikutuksia palkankorotusten kohdentumiseen, palkankorotusten hajontaan ja työhyvinvointiin Suomessa. Erityistä huomioita kiinnitetään vaikutusten vaihteluun
Julkaisut Muistiot 92

Isommat palkankorotukset paikallisesti sopien? Sopimusjärjestelmän hajautumisen vaikutukset palkkojen tasoon ja niiden hajontaan

Kauhanen AnttiMaczulskij TerhiRiukula Krista
Isommat palkankorotukset paikallisesti sopien? Sopimusjärjestelmän hajautumisen vaikutukset palkkojen tasoon ja niiden hajontaan
Merkittävimpiä muutoksia työehtosopimusjärjestelmissä Euroopassa viimeisten vuosikymmenien aikana on ollut neuvottelujärjestelmän hajautuminen. Tällä tarkoitetaan sitä, että työehdoista sopiminen on siirtynyt
Julkaisut Working Papers 83

Heterogeneous Impacts of the Decentralization of Collective Bargaining

Kauhanen AnttiMaczulskij TerhiRiukula Krista
Heterogeneous Impacts of the Decentralization of Collective Bargaining
This paper analyses the heterogeneous effects of the decentralization of collective bargaining on the incidence of wage increases and

Elinkeinoelämän tutkimuslaitos

Arkadiankatu 23 B
00100 HELSINKI

Vaihde ja vastaanotto avoinna arkisin klo 9–15.

+358 (09) 609 900

Yhteystiedot

Tietosuojaseloste

Tilaa Etlan tiedotteet